人力資源
1、職位(wei)：機械工程師
職位描述(shu)：
1、實施產品開發(fa)、研(yan)制工(gong)作，并繪制產品裝配圖及零(ling)部(bu)件(jian)圖；
2、配(pei)合解(jie)決產品(pin)在生產過程中遇到的問題；
3、根據用戶的(de)反(fan)饋對產品進行設(she)計上的(de)改進；
4、制定產品(pin)的(de)技術要求和規范(fan)；
5、繪制與修改(gai)圖紙，協助編輯整理產(chan)品使用說明(ming)書。
崗(gang)位要(yao)求：
1、機(ji)械相關(guan)專業重點大(da)學本科及以(yi)上學歷；
2、5年及以上機械(xie)設計方(fang)面工作經驗；
3、有強(qiang)烈的責任心,工作積(ji)極主動；良好的團隊協(xie)作精神(shen)，溝通(tong)表達能力較強(qiang)，學習能力強(qiang)；
4、夠熟練操作 Autocad 、Solidworks、UG和CAXA等繪圖軟件(jian)；
5、具有(you)較強的(de)動手能力和(he)對技(ji)術(shu)問題的(de)判(pan)斷(duan)能力，能解決(jue)生產現場的(de)各種技(ji)術(shu)問題；有(you)非(fei)標(biao)設計經驗者優先(xian)。
2、職(zhi)位(wei)：售后服務工程師
職位描述(shu)：
1、從(cong)事(shi)叉車的日常售后服務保養、維修(xiu)工(gong)作；
2、對(dui)客戶(hu)進行基礎培訓(xun),反(fan)饋用戶(hu)對(dui)產品(pin)使用情況的意(yi)見和建議；
3、負責配件(jian)的日常銷(xiao)(xiao)售(shou)，售(shou)后(hou)及配件(jian)銷(xiao)(xiao)售(shou)貨(huo)款的回籠，并(bing)為(wei)叉(cha)車銷(xiao)(xiao)售(shou)工作提供(gong)必要的支持。
崗(gang)位要求：
- 大專(zhuan)以(yi)上學歷，工程機(ji)械(xie)、機(ji)電(dian)一體或(huo)工業(ye)電(dian)氣自動化專(zhuan)業(ye)；
- 具有3年以上內燃(ran)機或者液壓設(she)備的(de)維修經(jing)驗和售后服務工作(zuo)經(jing)驗；
- 吃苦耐(nai)勞、能適應一定強度的工作，能夠適應經常出(chu)差；
- 動手(shou)能力(li)強(qiang)(qiang)，學習能力(li)強(qiang)(qiang)；
- 有駕照(zhao)者優先(xian)。
3、職位：銷售(shou)經理
職(zhi)位(wei)描述：
1、負責所轄區域的產(chan)品銷售(shou)任(ren)務；
2、負(fu)責銷(xiao)(xiao)售(shou)區(qu)域內銷(xiao)(xiao)售(shou)活動的策劃和(he)執行，完成(cheng)銷(xiao)(xiao)售(shou)指標(biao)；
3、開拓(tuo)新(xin)市場(chang),發(fa)展(zhan)新(xin)客戶(hu),增加產品銷售(shou)范圍(wei)；
4、維護(hu)及增進(jin)已有客戶關系；
5、負(fu)責收集市場和行業信(xin)息,加深相(xiang)關工作(zuo)經驗積累。
任職要求：
1、5年(nian)以上工作經驗，至少2年(nian)項目性營銷(xiao)管理(li)經驗，具備從事工業設備相關行業背景(jing)；
2、精(jing)通高(gao)端(duan)進口產品營銷、區(qu)域(yu)市場運作及管理；
3、品行(xing)端正，誠信，有(you)激情，有(you)良好的(de)市場嗅覺、判(pan)斷、策劃(hua)、應變能(neng)力，有(you)較強的(de)團(tuan)隊管理(li)與激勵能(neng)力；
4、有高空(kong)作業設備(bei)、物料搬運、五金(jin)機電產(chan)品營銷管理(li)經(jing)驗優先考慮。
收(shou)入：底薪(xin)+區(qu)域提(ti)成+補貼+獎金，國(guo)內外旅游獎勵。享(xiang)受國(guo)家法定節假日。
4、職(zhi)位：銷售工程師
職位(wei)描述：
1、負責所轄(xia)區(qu)域的產品銷售任務(wu)；
2、負(fu)責(ze)銷售(shou)區(qu)域內(nei)銷售(shou)活動(dong)的執行，完(wan)成銷售(shou)指標；
3、開拓新市場(chang),發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、維(wei)護及(ji)增進已有客戶關(guan)系；
5、負責收(shou)集(ji)市場和行業信息,加深相關(guan)工作經(jing)驗積累(lei)。
任職(zhi)要求：
1、一年及以上銷售工(gong)作經(jing)驗(yan)
2、大專以上(shang)學歷；
3、熟(shu)練使用(yong)辦(ban)公軟(ruan)件；
4、具備較強(qiang)的溝(gou)通能力和團(tuan)隊合作能力；
5、積(ji)極的工作(zuo)態度，能承受一(yi)定(ding)的工作(zuo)壓(ya)力；
收入：底薪(xin)+銷售提成(cheng)+補貼(tie)+獎(jiang)金(jin)，國內外旅游獎(jiang)勵。享受國家法(fa)定(ding)節假日(ri)。
5、職位(wei)：儲備主管
任職要求：
1、銷售工作經驗三年以(yi)上；
2、大專(zhuan)以上學歷；
3、熟練使用辦(ban)公軟件(jian)；
4、具備較(jiao)強的(de)溝通能力和較(jiao)高(gao)的(de)商務處(chu)理能力；
5、積(ji)極的工作態度，能承(cheng)受一定的工作壓力；
收(shou)入：底薪+銷售(shou)提成+補貼(tie)+獎金，國(guo)(guo)內外旅游獎勵。享受國(guo)(guo)家法定節假(jia)日。
滬公安網備379號